Barometr zawodów to roczna prognoza sytuacji na rynku pracy, dzieląca zawody na trzy kategorie: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe. Zawody deficytowe charakteryzują się większą liczbą wolnych miejsc pracy niż osób spełniających wymagania, co utrudnia pracodawcom znalezienie kandydatów. Zawody zrównoważone mają podobną liczbę wolnych miejsc i zainteresowanych, natomiast w zawodach nadwyżkowych liczba kandydatów przewyższa dostępne miejsca, co sprawia, że trudno znaleźć zatrudnienie.

Barometr dostarcza informacji o zapotrzebowaniu na zawody w powiatach oraz na poziomie województw i kraju. Wyniki badania są używane w planowaniu kariery zawodowej, wskazując na zawody z najlepszymi perspektywami oraz w poszukiwaniu pracy, informując o lokalnych rynkach pracy.

Dodatkowo, Barometr służy do analiz rynku pracy, identyfikując trendy popytu i podaży. Więcej informacji dostępnych jest na stronie internetowej.

Barometr zawodów to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach. Barometr dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe.

Zawody deficytowe to takie, w których liczba wolnych miejsc pracy jest większa niż liczba osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców (najtrudniej pracodawcom znaleźć kandydatów do pracy)

Zawody zrównoważone to te, w których liczba wolnych miejsc pracy jest zbliżona do liczby osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców

Zawody nadwyżkowe, w których liczba wolnych miejsc jest mniejsza niż liczba osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców (najtrudniej osobom poszukującym pracy znaleźć zatrudnienie)

Barometr pokazuje zapotrzebowanie na zawody w każdym z powiatów w Polsce oraz na poziomie województw i kraju.

Wyniki badania wykorzystywane są m.in. 

  • przy planowaniu kariery zawodowej (wskazują w jakich zawodach warto się dokształcać, gdyż są najlepsze perspektywy na pracę), 
  • przy poszukiwaniu pracy w zawodzie (wskazują jak wygląda sytuacja w poszczególnych powiatach - gdzie może być łatwiej o pracę),
  • do analiz rynku pracy (wskazują trendy w zakresie popytu i podaży pracy).
Więcej informacji o badaniu na stronie: https://barometrzawodow.pl/