Podczas spotkania omówiono różne rodzaje niebezpieczeństw, które mogą występować na rynku pracy, takie jak wyłudzanie danych osobowych oraz fałszywe oferty zatrudnienia, które mają na celu wykorzystanie aplikujących. Uczestnicy dowiedzieli się, jakie elementy ogłoszeń powinny budzić ich wątpliwości, w tym brak szczegółowych informacji o pracodawcy, zbyt atrakcyjne warunki zatrudnienia, prośby o przesłanie pieniędzy lub danych osobowych na wczesnym etapie rekrutacji, a także ogólnikowe opisy stanowisk.
Dodatkowo, zaprezentowano różne narzędzia i metody, które mogą pomóc w weryfikacji wiarygodności pracodawcy. Uczestnicy poznali znaczenie korzystania z baz danych firm, przeglądania opinii w Internecie oraz sprawdzania, czy firma jest zarejestrowana w oficjalnych rejestrach. Dowiedzieli się również o platformach, które mogą pomóc w potwierdzaniu informacji o pracodawcy.
Celem spotkania było przygotowanie uczestników do świadomego i bezpiecznego aplikowania na oferty pracy. Dzięki zdobytej wiedzy będą oni lepiej rozpoznawać podejrzane oferty oraz skuteczniej weryfikować potencjalnych pracodawców, co zwiększy ich bezpieczeństwo na rynku pracy.
